Программа профессиональной переподготовки объемом 250 академических часов разработана для специалистов, отвечающих за расчеты с сотрудниками. Обучение проходит полностью дистанционно в Великий Новгороде. Курс детально разбирает системы оплаты труда, начисление отпускных и командировочных, социальные пособия и страховые взносы, а также специфику выплат привлеченному персоналу. Для получения документа достаточно сдать онлайн-тест из 10 вопросов; количество заходов и время на раздумья не ограничиваются, подготовка дипломных работ не требуется. Согласно результатам мониторинга, это наиболее бюджетный вариант обучения в данной нише. Диплом оформляется за 1 день, а сведения в ФРДО попадают сразу в день его выдачи.
Вид обучения
Профессиональная переподготовка
Выдаваемый документ
Диплом
Форма обучения
Дистанционная
28 000 ₽
в других учебных центрах
Эксперт с 17-летним опытом в бухучёте и аудите. Узнайте, как её знания в обучении и...
Эксперт Е. А. Романенко о правовой защите от киберугроз и подготовке юристов. Актуальные знания для...
Эксперт с 12-летним опытом в комплаенсе и праве делится практическими кейсами. Узнайте, как применять её...
Эксперт с 15-летним опытом в охране труда раскрывает ключевые аспекты обучения. Практические знания для повышения...
Эксперт с 7-летним опытом в FMCG и fashion раскрывает ключевые аспекты стратегического бренд-менеджмента. Практические кейсы...
Эксперт с 15-летним опытом в госуправлении и ВЭД делится практическими кейсами. Узнайте, как применять его...
Записаться на курс
Бухгалтер по зарплате
-65%
28 000 ₽
Скидка действует до
31 мая
Оставьте заявку и зафиксируйте скидку
Платите долями
Ежемесячный платеж:
Ежемесячный платеж:
Ежемесячный платеж:
Программа профессиональной переподготовки объемом 250 академических часов разработана для специалистов, курирующих учет в муниципальных и государственных структурах. Дистанционный формат в Великий Новгороде позволяет проходить обучение без отрыва от службы. Учебный план состоит из шести тематических модулей: правовое регулирование бюджетных организаций, методология бюджетного учета, правила формирования отчетности, а также специфика закупочной деятельности по 44-ФЗ и 223-ФЗ. Проверка знаний организована в виде несложного онлайн-теста до 10 вопросов; отсутствие лимитов по времени и числу попыток позволяет 99% слушателей успешно завершить курс с первого раза. Подготовка рефератов или защита работ не требуются. Актуальный мониторинг подтверждает: это наиболее доступное ценовое предложение среди аналогов. Диплом оформляется за 1 день, а сведения в реестр ФРДО заносятся непосредственно в день выдачи.
Курс повышения квалификации, содержащий 120 академических часов обучения, разработан для бухгалтеров, курирующих структуры с филиальной сетью и обособленными подразделениями. Дистанционный формат в Великий Новгороде позволяет проходить обучение в удобном темпе без отрыва от текущих задач. Программа разделена на семь модулей: организация внутреннего контроля, бюджетирование с учетом филиалов, распределение государственных заданий и субсидий, работа с обязательствами и нефинансовыми активами, а также консолидация отчетности. Проверка знаний максимально упрощена — это онлайн-тест до 10 вопросов без лимита времени и попыток, благодаря чему 99% слушателей справляются с первого раза. Написание рефератов и защиты не требуются. Согласно результатам мониторинга, это самое бюджетное предложение в данном сегменте. Удостоверение оформляется за 1 день, а данные в реестр ФРДО передаются непосредственно в день выдачи.
Краткосрочный курс повышения квалификации, содержащий 75 академических часов обучения, предназначен для сотрудников бюджетной сферы, совмещающих функции бухгалтера и кадровика. Учиться можно удаленно в Великий Новгороде. В учебный план включены: актуальная нормативная база, ведение кадрового делопроизводства, правила работы с трудовыми книжками и защита персональных данных. Проверка знаний организована в формате несложного тестирования (до 10 вопросов) без лимита по времени и числу попыток; защищать работы или писать рефераты не нужно. Экспертный анализ подтверждает: это самое выгодное ценовое предложение на рынке. Удостоверение выдается за 1 день с параллельным внесением данных в ФРДО.
Освойте расчет зарплаты, отпускных, премий и пособий с учетом актуальных требований на 2026 год. Научитесь оформлять материальную помощь, подарки и выплаты при увольнении без ошибок.
Изучите тонкости оформления дистанционной работы, командировок и всех видов отпусков. Узнайте, как правильно применять МРОТ и организовывать систему оплаты труда в в Великий Новгороде.
Научитесь рассчитывать и начислять страховые взносы, а также все виды пособий: по временной нетрудоспособности, детские и социальные. Освойте учет дополнительных выходных дней для ухода за детьми-инвалидами.
Страховыми взносами облагаются практически все выплаты в рамках трудовых отношений: заработная плата, премии, доплаты, надбавки, оплата сверхурочной работы. Важно помнить, что с 2023 года изменился порядок обложения взносами некоторых выплат, например, материальной помощи. Единовременная материальная помощь (например, в связи со смертью члена семьи) до 4000 рублей в год на одного сотрудника не облагается взносами. Также не облагаются государственные пособия, компенсации в установленных пределах и некоторые виды материальной помощи, прямо указанные в Налоговом кодексе.
Расчет отпускных основан на среднем дневном заработке. Для этого суммируется вся зарплата за 12 календарных месяцев, предшествующих отпуску, и делится на 12, а затем на 29,3 (среднемесячное число календарных дней). Полученную сумму умножают на количество дней отпуска. Ключевое правило: выплатить отпускные нужно не позднее чем за три календарных дня до начала отпуска. Просрочка грозит административным штрафом. Учтите, что в расчетный период не включаются периоды болезни, отпусков, простоев не по вине работника.
С 2021 года дистанционная работа регулируется отдельной главой Трудового кодекса. Трудовой договор должен четко фиксировать режим работы, способ взаимодействия и сроки выполнения заданий. Оплата труда дистанционному работнику устанавливается в полном объеме, как штатному сотруднику, если он работает на полную ставку. Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) также должен соблюдаться. Особое внимание уделите компенсации за использование личного оборудования и интернета: эти условия должны быть прописаны в соглашении, и такие выплаты, как правило, не облагаются страховыми взносами.
В день увольнения работнику необходимо выплатить: заработную плату за все отработанные дни, компенсацию за все неиспользованные дни отпуска, а в некоторых случаях — выходное пособие. Расчет компенсации за отпуск аналогичен расчету отпускных. Выходное пособие в размере среднего месячного заработка выплачивается, например, при ликвидации организации или сокращении штата. Важно провести полный расчет именно в последний рабочий день. Задержка выплаты влечет материальную ответственность работодателя в виде компенсации и административный штраф.
Чтобы минимизировать риски, важно разделять понятия. Подарок стоимостью до 4000 рублей в год на одного человека не облагается НДФЛ и страховыми взносами. Сумма сверх этого лимита облагается НДФЛ по ставке 13%. Материальная помощь до 4000 рублей в год также освобождена от взносов. Основанием для выплаты материальной помощи должен быть приказ руководителя с указанием причины (рождение ребенка, свадьба, тяжелая болезнь). Все эти операции должны быть правильно отражены в бухгалтерском и налоговом учете, чтобы избежать претензий от проверяющих органов.
В «Дипломикс». Мониторинг рынка показал, что наша программа — самый дешевый курс среди всех учебных центров, предлагающих профессиональную переподготовку по данному направлению. Вы получаете полный объем — 250 часов и официальный диплом с внесением в ФРДО.
Диплом оформляется в течение суток. Обучение проходит онлайн, вы сами выбираете темп. Аттестация — тест из 10 вопросов, попытки не ограничены, временных рамок нет. Данные в ФРДО передаются в день выдачи.
Жителям в Великий Новгороде доступны все 2000+ программ нашего центра. Вы можете пройти профессиональную переподготовку или повышение квалификации в самых востребованных сферах: охрана труда, закупки по 44-ФЗ и 223-ФЗ, педагогика, медицина, рабочие профессии и многие другие. Обучение полностью дистанционное, поэтому вы можете учиться из любой точки из Великий Новгорода или региона, совмещая с работой.
Мы предлагаем жителям в Великий Новгороде одни из самых низких цен на рынке ДПО, при этом цена фиксирована и не содержит скрытых платежей. Стоимость зависит от выбранной программы и её длительности. Для вашего удобства доступна беспроцентная рассрочка на срок до 12 месяцев, что делает обучение финансово комфортным.
По окончании обучения вы получите диплом или удостоверение установленного образца, которые полностью соответствуют требованиям законодательства. Все документы вносятся в федеральный реестр ФИС ФРДО, что гарантирует их подлинность и официальное признание по всей России, в том числе среди работодателей в в Великий Новгороде. Оригиналы мы бесплатно доставим вам почтой или курьером.
Обучение в Дипломикс проходит полностью дистанционно на современной образовательной платформе. Вам не нужно приезжать в офис в в Великий Новгороде или любой другой город — весь процесс организован онлайн. Доступ к материалам открыт 24/7, а на протяжении всего курса вас будет сопровождать персональный куратор для оперативной помощи.
Выбирая Дипломикс, жители в Великий Новгороде получают надежного партнера в сфере ДПО с безупречной репутацией. Мы работаем на основании государственной лицензии, предлагаем актуальные программы, гибкие условия оплаты и полную документальную поддержку. Это возможность качественно повысить свою квалификацию или освоить новую профессию, не выходя из дома, с гарантией результата в 2026 году.
Ещё более 100 населенных пунктов
Воспользуйтесь поиском, чтобы найти нужный
Откройте новое направление с нашими курсами
Оставьте заявку и зафиксируйте выгодную стоимость курса
